Như vậy, dịp nghỉ lễ này, công chức, viên chức sẽ nghỉ liền từ ngày 31/8 đến hết ngày 2/9 (nếu tính cả hai ngày nghỉ cuối tuần là thứ bảy và chủ Nhật). Tổng số ngày nghỉ của dịp này là 3 ngày nghỉ liên tục mà không phải đi làm bù.
Trong các ngày lễ (không phải thứ bảy, chủ nhật), người lao động được nghỉ làm và hưởng nguyên lương theo Bộ luật Lao động 2012.
Người lao động có 3 ngày nghỉ dịp 2/9/2019. Hình minh họa
Riêng đối với người lao động làm việc tại các đơn vị có chế độ nghỉ 1 ngày/tuần (nghỉ ngày chủ nhật hàng tuần) thì sẽ được nghỉ 2 ngày liên tục, từ chủ nhật ngày 1/9 cho đến hết ngày thứ hai ngày 2/9.
Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội đề nghị các cơ quan, đơn vị nghỉ theo lịch trên phải sắp xếp bộ phận làm việc hợp lý để giải quyết công việc liên tục, bảo đảm phục vụ nhân dân. Đơn vị nào không nghỉ cố định thứ bảy, cchủ nhật hằng tuần thì căn cứ vào kế hoạch cụ thể để bố trí lịch nghỉ cho phù hợp.
Trong năm 2019, cán bộ, công chức, viên chức được nghỉ 20 ngày vào các dịp lễ, Tết.
K.N